মোহাম্মদ হানিফ , গণমাধ্যম কর্মী || ইউনিয়ন পরিষদ। নির্বাচনে বিএনপির রাজনীতিতে ত্যাগী ও নির্যাতিত নেতা-কর্মীদের মূল্যায়নের দাবি‘সুবিধাবাদী হাইব্রিড নয়, দুঃসময়ে রাজপথে থাকা নেতা-কর্মীরাই দলের প্রাণ’বাংলাদেশ জাতীয়তাবাদী দল—বিএনপির রাজনীতিতে ত্যাগী, নির্যাতিত ও দুঃসময়ে দলের পাশে থাকা নেতা-কর্মীদের যথাযথ মূল্যায়নের দাবি উঠেছে। দলের সাংগঠনিক শক্তি বৃদ্ধি, তৃণমূলকে সুসংগঠিত করা এবং ভবিষ্যৎ নেতৃত্ব গড়ে তোলার ক্ষেত্রে দীর্ঘদিন ধরে দলের জন্য কাজ করা নেতা-কর্মীদের অগ্রাধিকার দেওয়ার আহ্বান জানানো হয়েছে।দলীয় রাজনীতিতে ত্যাগ ও অবদানের মূল্যায়ন প্রসঙ্গে বলা হচ্ছে, “ত্যাগী ও নির্যাতিত নেতা-কর্মীরাই বিএনপির প্রাণ। সুবিধাবাদী হাইব্রিডদের নয়, যারা দুঃসময়ে রাজপথে ছিল তাদেরই মূল্যায়ন করতে হবে। দলের দুর্দিনে যারা জেল-জুলুম সহ্য করেছে, তারাই আগামী দিনের ভবিষ্যৎ।”রাজনৈতিক অঙ্গনে এ বক্তব্যের মূল তাৎপর্য হলো—দলের দুঃসময়ে যারা আন্দোলন-সংগ্রামে সক্রিয় ছিলেন, মামলা, হামলা, গ্রেপ্তার ও নানা প্রতিকূলতার মুখেও সাংগঠনিক কার্যক্রম চালিয়ে গেছেন, তাঁদের অবদান যেন দলীয় সিদ্ধান্ত গ্রহণ ও নেতৃত্ব নির্বাচনের ক্ষেত্রে উপেক্ষিত না হয়।ত্যাগের মূল্যায়নেই শক্তিশালী হবে তৃণমূলদীর্ঘদিনের রাজনৈতিক কর্মকাণ্ডে তৃণমূলের নেতা-কর্মীরা একটি দলের সাংগঠনিক ভিত্তি শক্তিশালী রাখতে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করেন। সভা-সমাবেশ, মিছিল, প্রচার-প্রচারণা এবং প্রতিকূল রাজনৈতিক পরিস্থিতিতে দলের কর্মসূচি বাস্তবায়নে তাঁদের অংশগ্রহণ দলীয় রাজনীতির অন্যতম চালিকাশক্তি।এ কারণে তৃণমূলের ত্যাগী নেতা-কর্মীদের মূল্যায়নকে শুধু ব্যক্তিগত স্বীকৃতির বিষয় হিসেবে নয়, বরং দলের সাংগঠনিক স্থিতিশীলতা ও ভবিষ্যৎ নেতৃত্ব তৈরির গুরুত্বপূর্ণ শর্ত হিসেবে দেখা হয়।দলীয় পদ-পদবি, সাংগঠনিক দায়িত্ব কিংবা নির্বাচনে মনোনয়ন দেওয়ার ক্ষেত্রে প্রার্থীর রাজনৈতিক অভিজ্ঞতা, অতীতের ভূমিকা, জনসম্পৃক্ততা, সাংগঠনিক দক্ষতা এবং দলের প্রতি অবদান বিবেচনায় নেওয়ার দাবি রয়েছে। বিশেষ করে দীর্ঘদিন ধরে দলের সঙ্গে যুক্ত থাকা নেতা-কর্মীরা যেন সিদ্ধান্ত গ্রহণের প্রক্রিয়ায় যথাযথ গুরুত্ব পান, সে বিষয়েও জোর দেওয়া হচ্ছে।সুবিধাবাদী রাজনীতির পরিবর্তে আদর্শ ও যোগ্যতাকে গুরুত্ব দেওয়ার আহ্বানরাজনৈতিক দলগুলোতে সুযোগসন্ধানী হিসেবে পরিচিত ব্যক্তিদের প্রভাব নিয়ে বিভিন্ন সময়ে আলোচনা-সমালোচনা দেখা যায়। এমন প্রেক্ষাপটে বিএনপির তৃণমূল পর্যায়ে রাজনৈতিক আদর্শ, সাংগঠনিক আনুগত্য ও দুঃসময়ের ভূমিকার ভিত্তিতে নেতা-কর্মীদের মূল্যায়নের দাবি গুরুত্বপূর্ণ হয়ে উঠেছে।তবে কারও বিরুদ্ধে ‘হাইব্রিড’ বা সুবিধাবাদী হওয়ার অভিযোগ থাকলে তা ব্যক্তিগত বিরোধ কিংবা রাজনৈতিক পরিচয়ের ভিত্তিতে নয়, বরং তাঁর অতীতের কর্মকাণ্ড, দলীয় সম্পৃক্ততা ও সংশ্লিষ্ট তথ্যের ভিত্তিতে যাচাই করা প্রয়োজন। একই সঙ্গে দীর্ঘদিনের ত্যাগী নেতা-কর্মীদের অবদানও যেন যথাযথভাবে বিবেচিত হয়, তা নিশ্চিত করা জরুরি।তৃণমূলের প্রত্যাশা—ত্যাগ, যোগ্যতা ও জনসম্পৃক্ততার ভিত্তিতে নেতৃত্ববিএনপির তৃণমূল রাজনীতিতে নেতৃত্ব নির্বাচন ও সাংগঠনিক দায়িত্ব বণ্টনের ক্ষেত্রে ত্যাগের পাশাপাশি সততা, যোগ্যতা, জনসম্পৃক্ততা এবং সাংগঠনিক দক্ষতাকে গুরুত্ব দেওয়ার প্রত্যাশা রয়েছে। এতে দলের ভেতরে আস্থা ও ঐক্য বাড়ার পাশাপাশি নতুন নেতৃত্ব তৈরির সুযোগও সৃষ্টি হতে পারে।রাজনৈতিক বিশ্লেষণের দৃষ্টিতে, একটি দলের দীর্ঘমেয়াদি সাংগঠনিক শক্তি নির্ভর করে তার নেতা-কর্মীদের মধ্যে পারস্পরিক আস্থা, দায়িত্ববোধ ও ন্যায্য মূল্যায়নের ওপর। দুঃসময়ে দলের পাশে থাকা নেতা-কর্মীদের অবদান স্বীকার করা যেমন প্রয়োজন, তেমনি ভবিষ্যৎ নেতৃত্ব নির্বাচনে যোগ্যতা ও জনসমর্থনকেও গুরুত্ব দেওয়া উচিত।ত্যাগীদের সম্মান, দলের ঐক্য রক্ষার প্রত্যাশাবিএনপির রাজনীতিতে ত্যাগী ও নির্যাতিত নেতা-কর্মীদের মূল্যায়নের দাবি মূলত দলের অতীতের আন্দোলন-সংগ্রামকে স্বীকৃতি দেওয়া এবং ভবিষ্যৎ সাংগঠনিক ভিত্তি আরও শক্তিশালী করার প্রত্যাশার প্রতিফলন। দলীয় সিদ্ধান্ত গ্রহণে তৃণমূলের মতামত, রাজনৈতিক অবদান ও জনসম্পৃক্ততাকে গুরুত্ব দেওয়া হলে নেতা-কর্মীদের মধ্যে আস্থা বাড়তে পারে।সব মিলিয়ে, বিএনপির আগামী দিনের রাজনীতিতে ত্যাগের মর্যাদা রক্ষা, যোগ্য নেতৃত্ব নির্বাচন এবং সাংগঠনিক ঐক্য সুদৃঢ় করার বিষয়গুলো গুরুত্বপূর্ণ। দুঃসময়ে দলের পাশে থাকা নেতা-কর্মীদের যথাযথ মূল্যায়নের পাশাপাশি স্বচ্ছ ও ন্যায়সংগত প্রক্রিয়ায় নেতৃত্ব নির্ধারণই হতে পারে শক্তিশালী তৃণমূল গঠনের অন্যতম পথ।